Notre équipe

Chez Face 31, nous partageons tous les mêmes valeurs. Partage, inclusion et égalité sont les moteurs qui nous poussent au delà de nos actions et dispositifs. Chacun d’entre nous, depuis l’équipe d’animation et de l’équipe support jusqu’à notre dirigeant, a pour objectif non seulement de soutenir l’égalité professionnelle, mais aussi de faire en sorte que nos bénéficiaires, entreprises adhérentes et partenaires tirent le meilleur partie de notre travail. Nous sommes fiers des connaissances de nos collaborateurs, qui résultent en de nombreuses actions qui comptent.

Notre équipe de direction, support, RH et finance

Les membres de notre équipe de direction ont suivi des parcours très distincts. Pour autant ils œuvrent au quotidien à soutenir les équipes, notamment quant à l’aspect pratique des projets dans lesquels elles sont engagés.

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Notre Département Inclusion

Son but est de luter contre toute forme de précarité. Ses actions sont diverses et nombreuses. On cite par exemple l’animation d’ateliers numérique afin de lutter contre la fracture du numérique et l’illectronisme. Notre chargée d’animation territoriale tient des permanences administrative pour aider les publics en difficulté à mener à bien. Face revêt sa casquette environnementale en sensibilisant au tri des déchets grâce à notre partenaire SUEZ. Pour la sécurité de chacun, notre équipe sensibilise à la sécurité des installations gaz avec GRDF.

Notre équipe Insertion et Emploi

Notre pôle Insertion et Emploi vise à accompagner des personnes dans leur recherche d’emploi.Les conseiller.ères accompagnent tout type de public : personnes primo-arrivantes, personnes séniors, bénéficiaires du RSA , personnes RQTH… et les met en relation avec les entreprises de notre réseau. Cette mise en relation revêt plusieurs formes : individuelle dans l’action du mentorat, collective par la mobilisation de professionnel.le.s dans les animations d’atelier d’aide au retour à l’emploiLe pôle est également chargé de l’accompagnement du projet professionnel

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Notre équipe Education et Culture 

Il  a pour objectif de favoriser l’égalité des chances pour chaque élève et l’accès à la culture pour tous.tes. Les actions sont menées grâce aux entreprises partenaires impliquées. Ses axes d’intervention pour 2021-2022 sont : L’orientation scolaire et la découverte des métiers, l’accès aux stages et la mise à disposition d’outils pour la recherche de stage, la sensibilisation aux valeurs de la République. Nos objectifs : susciter des vocations, promouvoir les métiers industriels, déconstruire les stéréotypes, promouvoir la diversité, favoriser l’empowerment et l’autonomie… 

Notre Département Engagement des Entreprises

Nous agissons sur tous les pôles de façon transversale pour accompagner les entreprises vers des modèles de développement durables et inclusifs. Pour sensibiliser nos partenaires aux enjeux sociaux et sociétaux, nous avons créé une offre de formations inclusives. La sensibilisation aux questions sociales passe également par la participation des entreprises à des projets concrets par exemple en faveur de l’insertion des personnes en situation de handicap. Nous animons donc au niveau local des événements sur ces thématiques.

Rejoignez notre équipe

Nous sommes constamment à la recherche de personnes partageant nos valeurs et notre passion. Que vous soyez passionné ou que vous ayez l’envie d’aider nos adhérents, partenaires et bénéficiaires et collègue à améliorer notre monde, nous aimerions faire votre connaissance. Envoyez une candidature spontanée.

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